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韩城矿业:“必须跑好接力赛”

作者: 王利青     时间: 2020-10-30     点击: 查询中    分享到:

   司马故里,黄河之畔,在韩城矿区有这样一群人长年累月战斗在煤海。他们中有的是父子、有的是夫妻、还有的是师徒、兄弟……就是这样一群人五年、十年、二十年甚至更长的岁月,默默坚守、扎根矿山,推动矿区驶向“原煤产量1000万吨、产值100亿元、利润10亿元、职工人均年收入10万元”的快车道。

父与子 不改本色

在象山矿井综采二队黄正祥、黄家鹏是被工友熟知的一对矿工父子,父亲担任跟班副队长兼验收员,儿子是井下转载机司机。在大家眼里父亲严厉、儿子敬业,他们关系融洽,工作尽职尽责。

“条件越艰苦,越要能吃苦。”2002年,为了生活父亲黄正祥和乡党走出大山,来到象山矿井当上一名矿工。当时在采煤巷道一些设备和材料还得靠人拉肩扛。炮采工艺不仅效率低、干起活来劳动强度大,而且井下条件差,水、火、煤尘、瓦斯、顶板“五毒俱全”。黄正祥回忆起刚上班的开采环境:“在生产中我们只能凭经验和感觉,听见闷炮声放下手中的家伙撒丫子就跑!”没过多久,同来的乡党都陆续走了,然而骨子里能吃苦的品性让黄正祥留了下来,这一坚守就是18年……

“现在我私家车都开上了,这在以前都不敢想。所以我觉得生活想要过得好,就要有吃苦的能力。”操着一口陕南话、乡音未改的黄正祥笑着说。

“煤炭成就了我,就应该多做贡献。”随着韩城矿业科技创新步伐的加快,开采工艺已步入智能化时代。父亲黄正祥把这一消息告诉了刚刚毕业的小儿子,黄家鹏听了心动了。

可刚来矿上时黄家鹏总想提前升井。父亲得知后丝毫没有给他留情面:“你即然选择了煤矿,就得先学会吃苦!”此后,黄正祥给儿子手把手当起了师傅。“记得刚到矿上的五个月时间里,我爸对我说的话比十年加起来都多。”回想起刚入矿的那段日子,黄家鹏没享受过“黑脸包公”父亲的任何“恩惠”。

谈及到今后工作打算,黄家鹏打开了话匣子:“前不久,公司首套智能化综采装备在象山矿安装调试,我们还将实现自动割煤,相信矿山的前景会越来越好。如今,我在矿上安了家,一月工资不少拿,很知足。煤炭成就了我,今后理应为矿上多做贡献。”

师与徒 锤炼尖兵

在韩城矿业救护大队有这样一对师徒,课堂上,他们聚精会神学知识;演习里,他们实战训练赛技能;操场中,他们摸爬滚打强素质…… 师徒俩在一起的时间不长,故事却不少。

摩擦中的相互理解。薛誉今年27岁,1.8米的大个儿,身材魁梧是体院毕业的大学生。刚来队上时,面对比他低半头、文化程度没他高的师傅常伟不以为然。

在训练场,穿着桔色救援服、身背自救器、头戴呼吸面罩全副武装的20多名救护队员列队在雨中奔跑,教练常伟一边看着秒表,一边不停的催速度……

“师傅,你这雨天万米跑练根本不科学,我们在体育学院就不是这!”“练兵千日用兵一时,如果你觉得委屈,可以找领导换个师傅。”操场上,薛誉和常伟发生争执。“你是咱集团的救护比武尖兵,你的本事我还没学到一二,我才不换!”万米跑要达标,站军姿要纹丝不动,军被要叠成“豆腐块”,一个又一个难关摆在薛誉面前,经过常伟三个月的悉心教导,天生就有不服输的薛誉很快成为新队员里的标兵。

“扣好第一粒扣子,后面的就不易错。”在中队的战备室,各类先进救援设备排列整齐。队员们正聚精会神地围在一起。“下面我为大家演示一下拆装呼吸器的流程,速度和准确是要领。”常伟在培训时常常现身说教。只见他动作准确、衔接熟练、高效迅速……“完毕!”“这么快,用时2分30秒。”现场响起了阵阵掌声。常伟说:“大家只要扣好第一粒扣子,后面的就不易错。只有不断提高实战水平,我们才能更好地为矿山保驾护航。”

夫与妻 “筑巢”矿山

在韩城矿区有很多夫妻职工“筑巢”在矿山,他们中或是矿二代,或是新入职大学生,既是熟悉的同事,又是亲密的战友,在各自岗位上建功立业。其中,80后的张瑞和90后的申丹伊夫妻就是其中的一对。

经过50年的发展,韩城矿业已从最初的一二百万吨产能,发展成为几代人梦寐以求的千万吨现代化矿井,采煤机械化率达到100%,掘进机械化率达到80%以上,正朝着机械化、自动化、信息化、智能化方向迈进。这让像张瑞、申丹伊一样的大学生毕业后来到矿区扎下根。

“严谨认真,是对待人生的一种态度。”“我俩认识是在公司组织的一次青年联谊会上,那时他弹唱了首《姑娘》。往后的交往中张瑞的执着、好学的品质吸引了我。”说起俩人第一次见面,90后的申丹伊脸颊透出幸福的笑容。

2019年,申丹伊通过招聘考试以第一名的成绩调入公司财务部任出纳,工作中责任心强,严谨认真,经她手开出的票据准确无误。她说,做为矿区90后的生力军,严谨认真是对人生的一种态度。

来到小俩口的二室一厅小家,窗明几净、整洁利落。中午时分,厨房里响起锅碗瓢盆的“交响乐”,这里便成了夫妻俩一天中交流最多的地方。“平时家里有婆婆帮着带娃,解决了我俩的后顾之忧,现在一家人住在单位分的湖景房其乐融融。”看得出申丹伊说这番话时,内心涌动着自豪。

做为矿山新一代青年,必须跑好接力赛。“从小我就生活在象山脚下,我的爷爷、父母都在这里工作直到退休,所以大学毕业后选择回到矿山。”作为矿三代的公司规划部业务主管张瑞对矿山有着特殊的情怀。

“还清晰记得来报到的第一天,那时在桑树坪矿最发愁的就是升井后洗澡。”张瑞眉头紧皱回忆起来矿山的第一印像。“你看现在,真是发生了翻天覆地的变化,职工作衣有人洗,浴池水清池净,大学生公寓冬暖夏凉。到2022年我们6个综采工作面将全部升级改造为智能化工作面,做为韩煤人,我必须跑好‘接力赛’,为实现智慧化矿山舔砖加瓦。”张瑞谈起公司的前景自豪地说。

韩煤这些父子、夫妻……他们或在同一“战壕”,或在不同“战场”,生活中相濡以沫、相敬如宾,工作中互相激励、互为榜样,其实都缘于心中的那份执念。他们是一群普通人,只是尽心做好本职,像极了井下的煤炭,深扎在地层深处,用满腔热忱抒写着对大地的眷恋。(王利青)

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